日前，余杭第四批百名技能帶頭人名單出爐，經過組織推薦、個人自薦、評審小組評定、意見征求、公示等環節，最終確定了來自企事業單位的100名技術能手成為余杭區第四批百名職業技能帶頭人。我公司員工張金娣入選，聘期為兩年（2013年7月至2015年6月）。

早在2007年，余杭區總工會就在全區實施了技能帶頭人制度，制定職業技能帶頭人管理辦法，規定每期聘請區級技能帶頭人100名，聘期兩年，并明確相應的政策。這一制度提高了技術工人的社會地位，有效激發了職工的學習積極性，得到了職工的廣泛歡迎。

張金娣，女，1966年出生，余杭區瓶窯鎮人，1994年5月進入浙江雙金機械集團股份有限公司從事行車工，現為公司行車工技術領軍人才。